人到了一定年纪，会发现每次出门聚会，聊的都是如何搞钱。
赚钱聊起来提劲，但实际操作起来总是不尽人意，明明也努力了，可最后结果却并不如预期。
年轻的时候，以为三十岁应该拥有一份稳定并且具有潜力的工作，完成了买车买房世俗层面里基本的东西。结果发现并不是这样，工资虽然每年在涨，然而赶不上物价，一张工资卡却要覆盖生活费、房贷、医疗教育……甚至要下班后找一些副业，才能勉强维持生活水准，但久而久之就发现，这不过是一种出卖体力的方式。年纪大了，根本熬不动夜了。
想要增加收入实在太难。
朋友感慨还是父母那辈好，基本上只要好好读书，就能进入一家规范化的企业，以并不怎么血汗的工作付出，就基本能搞定资产，买房买车，完成从小地方到大城市的定居，实现跨阶层。
不像现在的年轻人，在一个公司待个七八年，要是混不到管理岗基本只能被后来的年轻人淘汰。月薪高的工作，一般都是996和随时待命的加班，靠消耗身体和健康来换取金钱，得不偿失。到了一定年纪，如果还没有实现另外的收入结构，多半要面临更严峻的职业和收入危机。
想到有次加班的深夜看到任正非说的话，这个世界唯一不变的就是变化。
是啊，说到底如今这个时代，已经不能靠一份稳定的工作实现资产的积累，安身立命了。
那怎么办？对于大多数普通人而言，靠不了父母，在同一条赛道上又挤满了无数的竞争者，那么怎样才能脱颖而出呢？
任正非给出了答案。
新春之际，任正非最新致信母校都匀一中的信中表示：现在虽是冬天，但是春天很快就会到来。
任正非是都匀一中1962届的学生，并且他的父亲任摩逊还曾在此校担任过校长一职。
值得一提的是，任正非曾邀请了六位政府官员，八位商界精英，以及八位教育界人士回到自己的母校，认真开会，总结并为这所学校定出了“立志、崇实、担当”六字校训，而在这些人物之中，还包括有教育界的知名人士，其中例如清华大学副校长、中科院院士范守善以及联想董事长柳传志等等名人，足见任正非对教育的重视。
对于教育，任正非曾直言，“我关心教育不是关心华为，是关心我们国家。如果不重视教育，实际上我们会重返贫穷的。”此前，他曾表示，“一个国家的强盛，是在小学教师的讲台上完成的。”
任正非是出了名的爱看书，曾被财富中文网评为“最爱读书的年度中国商人”。他自己也曾多次提到，要坚持终身学习，打牢人生基础。
里面的核心其实就是提升自我的认知思维。
认知思维为什么如此重要？
因为无论读书还是工作，在社会金字塔结构中，同质化的努力是无法从内卷中逃逸的，要么向下沉获得降维攻击能力，要么从高纬度中修炼异质能力。
实现收入的增长，大多数人想到的是找一个副业。如今网上各种副业层出不穷，确实也让很多人通过副职赚到了一些钱。
之前的前同事，在公司里是出了名的喜欢学习。他本身是运营岗位，但是闲暇时间自学了PS、视频剪辑、爬虫，丰富自己的技能项。因为会的东西多，他闲暇时间会接些“私活”，有时候一个月的收入能够达到两三万。但是最近出来见面，他却叹气，觉得自己什么都会点，但因为什么都会，反而占据了他大量的时间做各种含金量不高的业务，这么多年来其他同时期的同事都升职了，只有他没有长进。而且感觉自己像个工作机器，对生活的热情都丧失了。
因为一个人的时间是有限的，靠出卖时间换取的收入，很快就会到达顶点。换句话说，不过是多打了一份工。用战术上的忙碌来掩盖自己战略上的懒于思考和未经选择的行动，就像买股票并不会因为你买得频繁就赚钱。这样从长时间来看，其实并没有任何的成长。
那如何才能摆脱这样的困境呢？
答案是成长，而且必须是非连续性成长。
人的成长分为连续性和非连续性。
所谓的连续性成长，就是在同一家公司同一个岗位上，日复一日干着同一件事情，能力得不到提升，薪资只能靠年限增长，最后到了一定年限随着新职工的加入，便遇到瓶颈。
多打几分同样性质的工，增加的收入也是连续性增长。
我们需要的成长是非连续性的。
不管是企业，还是个人的成长，都是沿着双S曲线进步。两个S曲线之间的断层，就代表着质的跳跃发展。能否跨越这个不连续性，可以说关乎企业和个人的命运。
任何行业都是有时间周期的，很多人的工作都会随着行业的兴衰而改变。如果你一直重复工作，那么在这个行业面临改变时，也就意味着你失业了。
市场变幻莫测，前几年还很盛行的岗位，到现在几乎没多少人在做了。而且很多前一两年还在风口的行业，很快就不行了，比如之前的教培行业。人的试错成本太高，特别是到了一定年纪后，想要再转行，面临很多压力。
那么对于大多数需要靠打工来维持生计的普通人，要如何才能完成非连续性成长呢？
李笑来在《实现财富自由》一书中给出了三种个人商业模式：一份时间出售1次；同一份时间出售很多次；购买他人的时间再卖出售（加价卖）。
大多数人的个人商业模式都是第一种，通过打工出售自己的时间。但我们要让自己的收入有质的增长，并且不被市场的变化影响太多，就必须从第一种个人商业模式转变为第二种和第三种。
换言之，就是学会给自己打工。
当然不是让你辞职去创业自己当老板，而是转换思维角度，用另一种方式来看待你的生活和工作。利用老板的资源和平台，去提升自己的能力，比如在给公司打工的同时，通过精进自己的业务、系统输出，形成一定的影响力圈子。更进一步，我们在职场中学会的各项技能，还可以整理成课程，进行出售，把自己的一份时间卖出多份，以上的两种方式，其实都是在创业，只不过经营的商品是自己。
你此生唯一真正的事业，是经营你自己，你才是你一生需要去完善的作品。
马克思说工作使人异化，这其实就是把人在当做手段在使用。赚钱是唯一的目的，人仅仅是赚钱工具，这就是所谓的异化。而人才是目的，最大的资产和赚钱工具，是你自己本身。
可是很多人在打工的时候，很难转换思维模型去看待问题。
刘润老师说过一句话：普通人改变结果，优秀的人改变原因，而顶级优秀的人改变模型。
要学会给自己打工，实现人生的非连续性成长，就必须要改变自己的思维模型。
为什么思维模型如此重要？
有句话说，每个人都活在自己以为的世界里。
意思是你在自己的内心世界里重新创造了外部世界，然后活在自己的思维里。你的思维已经习惯了协助你加工你现有的体验，使其与你对过去的观点及未来的展望相符。
当你认为改变是痛苦的，认为弱者没有变强的机会，认为命运从出生那刻就注定的时候，那么你所生活的世界也就是这样。产生问题的真正原因并不是生活本身，而是对生活进行思考得出的混乱想法造成的问题。
所以才会说，一个人最重要的是思维和认知。
就好比以前大家都看报纸，但现在几乎都看不到报纸了。如果做媒体还是沿着传统的报纸思维，那肯定是不行的。因为认知不一样了。这也是为什么人一旦到了某个年纪，对于一些新东西就很难看懂，说到底就是认知上不了解。
解决这个问题最简单的办法，就是学习，而且要学习事物最本质的规律，只有这样的知识才拥有繁殖能力。
世界上厉害的人都有一个共性：能从根本上抓住事物的本质，即元认知能力。认知水平高的人，把各种事情做对的概率大，成功的可能性也大。