董事长提议罢免幼子,扶正次子——A股调味品企业佳隆股份,近日似乎陷入了家族内斗风波。
7月3日晚间,佳隆股份发布公告,公司董事会近日收到公司股东林平涛提交的《关于提请召开广东佳隆食品股份有限公司临时股东大会的函》。根据函件内容,林平涛提出两份议案:罢免林长浩第八届董事会董事职务,同时提名林长春为董事候选人。
据悉,林平涛为佳隆股份现任董事长、董事,林长浩为公司总裁兼董事,是林平涛的小儿子,而被提名补位的林长春亦为林平涛之子,同时是林长浩的二哥。
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罢免幼子,
次子补缺
据悉,佳隆股份的控股股东和实际控制人,是一家五口:分别是林平涛、许巧婵、林长青、林长春、林长浩。
其中,林平涛与许巧婵为夫妻关系,林平涛与林长青、林长春、林长浩为父子关系,许巧婵与林长青、林长春、林长浩为母子关系,林长青、林长春、林长浩为兄弟关系。在兄弟三人中,林长青出生于1971年,是大哥,林长春出生于1972年,林长浩出生于1977年,年纪最小。
截至2024年一季度末,林平涛和许巧婵夫妇分别持有公司1.6亿股和5693.85万股股份,为公司第一和第三大股东;林长浩持股7819.43万股,为公司第二大股东;林长青持股4505.25万股,为第四大股东;而林长春持有1754.85万股股份,为第五大股东。一家五口合计持有公司股份3.58亿股,占公司总股本的38.28%。
资料显示,自2005年5月起,林长浩出任佳隆股份董事至今近20年,自2015年1月起,其出任公司总裁至今也有近10年时间。而林长春,早期在上市公司前身普宁市佳隆食品有限公司任职生产主管、经理等,公司上市后亦出任过公司董事,也是林长浩之前的总裁。
根据公告,佳隆股份于7月2日召开第八届董事会第五次会议,表决通过《关于股东提请召开公司2024年第三次临时股东会的议案》。董事会投票情况为3票同意,1票弃权,其中林长浩并未出席董事,投下弃权票的董事为许巧婵。许巧婵表示:本人对上述议案无明确意见,无意愿参与表决,故弃权。
一时之间,这场疑似家族内斗风波引发了广泛关注和猜测。
7月4日,或是受到实控人家族产生矛盾的消息影响,佳隆股份股价大跌4.70%,滑落至1.42元,Wind数据显示公司2024年以来股价跌幅高达55.63%。
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是家族内斗,
还是企业的正常举措?
对于此次风波,南财快讯记者致电佳隆股份证券部,相关工作人员表示,是正常的人员更换。公告中亦显示,林平涛此举是为了进一步完善佳隆股份的公司治理,切实保护全体股东的合法权益。
值得关注的是,在家族内部疑似出现纷争的同时,近年来佳隆股份的业绩也面临着严峻挑战。
资料显示,佳隆股份成立于2002年,主导产品为鸡粉、鸡精,形成以鸡粉、鸡精为主导,鸡汁、吉士粉、青芥辣酱、玉米粳等其他产品协同发展、共用营销渠道的战略布局。2010年,佳隆股份在深交所主板上市,当年实现营业收入2.71亿元,同比增长15.51%;净利润5785.45万元,同比增长1.34%。此后,佳隆股份业绩增长态势良好,营业收入最高为2015年的3.34亿元,净利润最高为2011年的5832.35万元。
然而,佳隆股份近年来业绩显露疲态。营收方面,近5年分别收入分别为2.97亿元、2.43亿元、2.80亿元、2.08亿元和2.60亿元,貌似正在遭遇“天花板”。净利润方面,连亏两年,2022年和2023年净利润分别为-5476.98万元和-4471.47万元,同比分别增长-305.01%和18.36%。
在2023年年报中,佳隆股份表示,因参股公司前海股交控股(深圳)有限公司发生经营亏损,公司确认了公允价值变动损失3486.61万元,2022年度的损失为4966.6万元。而投资前海股交,是林长浩2015年上任后,公司首次重大股权投资。
另外,今年以来佳隆股份股价已经腰斩,Wind数据显示,截至7月4日,公司股价报收1.42亿元,年初至今跌幅55.63%,近三个月跌幅接近6成。公司市值13.3亿元,以此计算,实控人家族所持股份市值为5亿元左右。
佳隆股份业绩疲软,一方面反映了市场竞争的激烈程度,目前国内鸡精品类的市场集中度较高,太太乐、豪吉等品牌占据大量的市场份额,呈现头部企业恒强,中小国产品牌在夹缝中求生的格局;另一方面也暴露了公司在内部管理、产品创新等方面存在的问题。有业内人士推测,佳隆股份连续两年的亏损可能加剧了林平涛与林长浩之间的矛盾,业绩表现不佳成为了触发家族内部争议的导火索。
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提振股价,
改善业绩
据悉,为了提振公司股价,佳隆股份也拿出了一份不低于5000万元且不超过1亿元的回购计划,回购股份将用于实施公司股权激励或员工持股计划。7月4日,公司进行了首次回购,成交总金额为约143万元。
为了改善业绩,对于2024年度经营计划,佳隆股份此前表示:
2024年,公司将继续推进战略布局,优化升级内部管理,完善管理体系和业务流程,规范公司运营,提高公司治理水平。
科学分解年度效益和成本指标,合理编制各部门费用预算,持续推进全面预算管理工作,从严控制各项费用性开支。
优化生产计划配置,综合评估整体生产负荷及人员配置情况,进一步提高生产效率,减少资源浪费,节约生产成本。
积极寻找优质货源,开发有实力的供应商,实行同等质量多家竞争的措施,采购性价比最优的物料,保质保量完成物料采购任务,力求最大限度控制采购成本。
加大技术研发的投入,不断推出更为先进的生产工艺和创新的产品,增加公司产品品类,优化公司产品结构,提升公司产品附加值。
借助电商发展趋势,尝试摸索如抖音等新媒体形势下的宣传推广模式,增加公司品牌知名度和曝光率,直接触达潜在客户,提高营销效果。
夯实市场基础,深耕核心重点销售区域,建立根据地市场,并充分利用市场所积累的资源与关系,积极开拓周边市场,实现以点带面,扩大公司销售市场区域,提升公司销售业绩。
至于后期佳隆股份总裁是否还会生变,2024年会有怎样的业绩表现,我们还将持续关注。